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长江水利委员会人才资源开发基地2016年招聘工作人员公告

        根据作业需求，依照《事业单位揭露招聘人员暂行规则》（人事部6号令）和水利部、长江水利委员会的有关请求，经长江水利委员会赞同，长江委人才资源开发基地（以下简称人才基地）2016年拟面向社会揭露招聘作业人员4名。湖北公务员考试网（http://www.gjgwy.net/hubeigwy/）外派采编组记者为大家收拾汇总有关的招聘信息。详细的有关事项布告如下：

        一、单位简介

       人才基地是长江水利委员会直属二级事业单位，部属事业单位包含子弟校园和儿童园，其间子弟校园与长江老年大学合署作业，是湖北省演示老年大学，儿童园为武汉市演示儿童园。人才基地的首要功能是：为长江水利委员会及水利职业供给人才开发训练效劳，展开人事代理及测评、职业技术判定、人才训练、人才开发及人才队伍建设的查询研究和咨询效劳作业等。

       二、应聘人员应具有以下基本条件

       1.具有中华人民共和国国籍；

       2.恪守宪法和法律，有杰出的社会公德和敬业精神；

       3.了解与作业有关的方针、规章，具有与岗位所请求的知识；

       4.具有较强的写作才能、语言表达才能、安排协调才能；

       5.身体健康；

       6.拟聘岗位所需求的其它条件。

       凡受纪律处分期限未满或许正在承受纪律检查的人员，以及受刑事处罚期限未满或正在承受司法查询没有做出结论的人员，不得报考。

       三、招聘岗位、人数、条件及其待遇

       （一）岗位与人数

       1.子弟校园（长江老年大学）出纳兼离退休处理人员1名。承当出纳、离退休员工处理等有关作业。

       2．子弟校园（长江老年大学）音乐教育及离退休处理人员1名。承当音乐教育、扮演及离退休员工处理等有关作业。

       3.儿童园儿童专任教师2名。承当儿童园班级保教作业。

       （二）岗位条件

       1.子弟校园（长江老年大学）出纳兼离退休处理岗位：管帐学专业，大学本科及以上学历，获得统一颁布的毕业证和学位证，并获得管帐从业资历证书，能娴熟运用各类管帐软件，三年及以上作业经历（作业经历截止时刻为2015年12月31日），年纪在30周岁以内（1986年1月1日以后出世）。

       2.子弟校园（长江老年大学）音乐教育兼离退休处理岗位：音乐扮演专业，全日制大学本科及以上学历，获得统一颁布的毕业证和学位证，年纪在30周岁以内（1986年1月1日以后出世）。

        3.儿童园儿童专任教师岗位：学前教育本科及以上学历，或具有大学本科及以上学历、且榜首学历为学前教育全日制大专学历，具有教师资历证、二级甲等及以上普通话等级证书，年纪28周岁以内（1988年1月1日以后出世）。

       （三）待遇

       享用事业单位作业人员有关待遇。

       四、招聘方法及请求

       招聘信息于2016年4月26日起在长江委信息网、长江水利网（www.cjw.gov.cn）和中国水利教育网（www.cahee.org.cn）上发布,报名截止时刻2016年5月15日。

       （一）报名方法与时刻

       1.采纳网络报名方法

       2016年4月26日至2016年5月15日，应聘者可登入长江委信息网、长江水利网（www.cjw.gov.cn）和中国水利教育网（www.cahee.org.cn）下载《长江委人才资源开发基地揭露招聘作业人员报名表》，[email protected]，[email protected]资历证书等电子扫描件(将一切资料紧缩后提交)。

      2.报名请求与资历检查

      应聘者须依照招聘布告发布的专业岗位及请求报考。

      人才基地对网上报名者资历进行初审，2016年5月18日在长江委信息网、长江水利网（www.cjw.gov.cn）和中国水利教育网（www.cahee.org.cn）上发布初审合格人员名单。

       初审合格人员2016年5月20日上午9：00至12：00，带着自己身份证、一切学历学位证书（职前学历和较高学历）、近期同底正面免冠一寸相片2张；在职人员供给地址单位赞同报考或单位解除合同的证实资料；作业经历证实供给原用人单位合同或用人单位证实资料；应届生供给地址校园签字盖章的毕业生推荐表；供给岗位请求的别的有关资料（如普通话等级证书、教师资历证、管帐从业资历证等，以上资料均需供给原件和复印件）到人才基地（武汉市江岸区惠济路48号院内）承受资历检查。逾期未承受资历检查的人员，视为自愿抛弃考试资历。资历检查合格者可领取准考证。

       资历检查将贯穿揭露招聘的，应聘者供给的报考证件有必要实在完整。如发现弄虚作假者，将随时撤销考试或聘任资历，所形成的一切丢失由应聘者自己承当。

       本次揭露招聘设置1:5的份额，如儿童园招聘岗位初审合格人员缺乏10人撤销一个岗位招聘；缺乏5人，撤销本次招聘；子弟校园（长江老年大学）各招聘岗位初审合格人员缺乏5人，撤销本次招聘。

      （二）书面考试

       书面考试地址：武汉市江岸区惠济路48号人才基地。

       书面考试时刻：2016年5月21日9:00—11:00。

       书面考试为闭卷考试，考生凭自己身份证和准考证方能进入考场参与考试。子弟校园（长江老年大学）招聘岗位的书面考试内容包含招聘岗位所需的专业知识与基础知识，为100分。儿童园招聘岗位的书面考试内容包含学前教育专业知识和基础知识，为100分。

      （三）面试及归纳成果

       按书面考试成果由高到低排序，按岗位招聘人数与参阅人数1:5份额取名（含并排）报招聘小组，小组审议后断定面试人选。2016年5月21日20：00前告诉获得参与面试资历的应聘人员并公示。

       1.面试地址：武汉市江岸区惠济路48号人才基地。

       2.面试时刻：2016年5月22日上午举行，详细时刻另行告诉。

       3.面试方法及归纳成果

       ①子弟校园（长江老年大学）出纳兼离退休处理岗位

       结构化面试与上机考试相结合。结构化面试每考生面试时刻30分钟以内，面试为100分。

       上机考试，测验运用事业单位常用的财务软件和作业软件的技术水平，考试时刻60分钟，100分。

       归纳成果为100分，按书面考试50%、结构化面试40%、上机考试10%权重计分。

       ②子弟校园（长江老年大学）音乐教育及离退休处理岗位

       结构化面试与实际操作考试相结合。结构化面试每考生面试时刻30分钟以内，面试为100分。

       实际操作考试首要包含乐器扮演（指定乐器（钢琴）及自选乐器各一种）和乐理查核。考试时刻60分钟以内，100分。

       归纳成果为100分，按书面考试40%、结构化面试30%、实际操作考试30%权重计分。

       ③儿童园招聘岗位

       每位考生面试时刻准则上控制在60分钟以内，面试为100分，包含儿童课堂教育才能测验40分（自备实习课一堂）和儿童教师专业技术60分（自弹自唱、舞蹈、绘画）。

       归纳成果为100分，按书面考试40%，面试60%权重计分。

      （四）体检、查核

       1.体检

      考试结束后，根据归纳成果，依照拟招聘岗位人数1：1的份额，按到低分的准则，报基地招聘小组审议后断定参与体检人选。体检项目、规范参照《公务员选用体检通用规范（试行）》的规则履行。体检时刻另行告诉。体检如有不合格者，按归纳成果顺次递补。

       儿童招聘岗位除以上体检项目外，还需满足托幼安排作业人员健康上岗资历的请求。

      体检不合格的，不予聘任。

      2.查核

      由招聘作业组调查体检合格应聘者的思想政治体现、道德品质、归纳才能等。

      在调查中发现有下列状况之一者，撤销考生的拟聘任资历：

      （1）有严峻的违法违纪行为，或被司法机关断定为犯罪嫌疑人的；

      （2）有政治、经济和别的疑问的；

      （3）安排纪律松散、严峻违反纪律的；

      （4）不符合报考岗位所需资历条件的。

      因体检、查核不合格者不予聘任或因应聘者自愿抛弃等因素呈现的岗位空缺，依照考试成果顺次递补。

      未招到合适人选的岗位，将撤销该岗位的招聘或从头发布布告进行招聘。

      五、费用

      应聘人员在应聘时期的交通费、食宿费自理。

      六、公示与聘任

      揭露招聘作业小组对查核合格的人员进行审阅，择优断定拟聘任人员。拟聘任人员名单在长江委信息网、长江水利网（www.cjw.gov.cn）和中国水利教育网（www.cahee.org.cn）公示7天。公示内容包含拟聘任人员姓名、性别、出世年月、准考证号、毕业院校、时刻、专业、拟聘任岗位等。经公示合格的人员，报长江委人劳局存案批阅，由人才基地处理有关聘任手续。

      受聘人员按规则实行试用期制度，试用期包含在聘任合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘任；不合格的，撤销聘任。

      七、联系方法

      通讯地址：武汉市江岸区惠济路48号长江委人才基地

      邮编：430010传真：027-82820205

      联系人：苏教师027-82820310

      梁教师027-82820405

      八、监督

      长江水利委员会人才资源开发基地监督举报电话：027-82820273

      上级监督安排：长江水利委员会人事劳动局

      举报电话：027-82926216

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