各省市纷纷提高乡镇公务员招录比例
目前,全国各个省份均已相继公布了《2012年公务员招录公告》以及《2012年度公务员招考简章》,从各省份的招考简章中都透露出这样一个信息:乡镇单位将成为招收公务员的大户。沈阳博华伟业公务员培训学校浏览云南和河北两省公务员招考简章就发现,2012年云南省乡镇公务员招录人数为3463人,占总招录人数的36.6%;河北省2012年拟招录3571名公务员,其中乡镇(街道办事处)就将招录1349名公务员,乡镇招录公务员占总数的近1/3。
而今年在广东省将招录3317名乡镇公务员,这一数字是2011年的两倍;湖北省将招录乡镇公务员1682名,占总比例的1/3以上;山东省乡镇公务员招录名额为2242名,占总比例的30.2%;江西省今年公务员招录一半以上的名额分配给了乡镇公务员,乡镇单位招收1938名公务员,占总数的54.9%。
广东省今年将招录3317名乡镇公务员,这一数字是2011年的两倍;湖北省将招录乡镇公务员1682名,占总比例的1/3以上;山东省乡镇公务员招录名额为2242名,占总比例的30.2%;江西省今年公务员招录一半以上的名额分配给了乡镇公务员,乡镇单位招收1938名公务员,占总数的54.9%。
乡镇基层经历有助于公务员职业的长远发展
表示,从职业发展来说,现在的乡镇工作经验能够为考生们带来非常难得的实践体验,无论是的工作经验、实际问题的处理能力还是对于人生的体验感悟都十分重要,也是未来他们能够顺利胜任其他工作的基础。因此,从职业规划来说,考生们在从事乡镇公务员工作的时候,一定要能够沉得住气、放下身段、深入基层。有些乡镇还是比较艰苦的,很容易让考生尤其是应届生产生理想和现实的心理落差,然后又因为基层工作的琐碎,逐渐变得随波逐流、得过且过,或者干脆混日子。在这种时候,考生们要善于调节,在这个阶段努力学习和思考,积累经验,增长才干,为将来的晋升做好准备。
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